试图挽救形象，迅速任命新领导；进行专门培训，防止再现性丑闻

　　5月1日，丰田北美公司（TMNA）前总裁、CEO( 报价; 图片) Hideaki Otaka被其助理Sayaka Kobayashi以性骚扰的罪名诉诸于纽约高等法院，丰田公司也作为第二被告涉案。

　　Kobayashi在诉状中表示，Otaka曾于去年年底两次对她进行性骚扰，而她就此事向TMNA的高级副总裁和负责人力资源的副总裁进行过申诉，非但没有得到有效的处理，反而被Otaka侮辱。

　　在5月1日陷入“性骚扰门”事件后，5月8日，丰田公司对其北美市场的领导层进行了大规模调整，以求能够迅速摆脱由于性骚扰丑闻带来的不利影响。

　　在此次调整中，现年59岁的美国丰田汽车销售公司（TMS）总裁Jim Press被任命为TMNA的总裁。而TMS董事长、CEO　Yuki Funo也被任命为TMNA的董事长、CEO,取代已辞职的Otaka。丰田公司表示，Yuki Funo将立即履新，而Press 的工作变动则需要得到将于6月23日举行的丰田董事会的批准。

　　TMNA负责处理丰田公司与美国投资者的关系以及政府事务，并不进行经营，TMS具体负责丰田在美国的销售和制造事务，并直接向丰田总部负责。

　　此外，丰田公司还任命美国劳工部原部长亚历克西斯·赫尔曼负责组建一个7人委员会，该委员会主要功能是对丰田在美所有子公司的管理层进行专门培训，以避免再次发生类似的性骚扰事件。

　　不仅如此，丰田总部还决定今后所有发生的涉及到其美国各子公司的董事长、CEO或者总裁的内部指控都将被直接报告给总部。

　　资料显示，Funo现年59岁，于1970年加入丰田公司，一直专注于丰田的国际业务，曾任丰田公司亚洲、大洋洲和中东项目的负责人。Press于1970年加入TMS，在TMS广告、客户服务、市场等部门任职，2005年6月被任命为TMS的总裁和CEO。

(责任编辑：常亚梅)