■突破之高端访问
尹同跃:奇瑞首先要超过韩国车企
记者:奇瑞成功凭借的是什么?是否是因为赶上了产业转移的大潮?
尹同跃:实际上,产业转移带来的机会不会只带给奇瑞,也不可能只带给奇瑞机会,也会带给很多人机会,但关键还是把握机会的能力。
记者:奇瑞需要多长时间成为丰田这样的企业?
尹同跃:奇瑞现在和丰田没有可比性,丰田很强大,我们现在还不能比。我们还很弱小,我们不知道还需要多长时间能达到它那样的规模。
但是我们的优势是有的,我们的发展势头也是很好的。奇瑞某一阶段的一些特点有些像大企业。未来奇瑞的发展还有很多未知因素,但是我们会努力去做。
记者:现在奇瑞和菲亚特签订的只是一份合作备忘录,不具备法律效力;而此前很多国内企业和国外企业都签订过合作意向书,但最终并没有成功。那么奇瑞和菲亚特的这份合作备忘录有多少成功把握?
尹同跃:首先,我们和菲亚特的发动机合同已经正式签署,很有意义,这意味着奇瑞的发动机得到了他们的充分肯定。
这次和菲亚特的谅解备忘录之所以谈判的时间非常长,就是因为谈的东西非常多,非常细;如果这个谅解备忘录换个标题就是一份合同。
记者:在未来奇瑞和菲亚特的合资企业中,将会生产奇瑞品牌的车辆,也会生产菲亚特品牌的车辆。那么车型的利润如何分配?
尹同跃:实际上主动权是在我们这边的。我们的合资企业产品可以出口,可以联合开发产品,有些产品还可以使用联合品牌。
由于菲亚特品牌在中国市场受到了不小的伤害,需要进行品牌恢复。所以开始的时候会引进生产菲亚特的车型。而最终,利润和品牌都是双方共享的。
记者:奇瑞现在的首要目标是什么?
尹同跃:我们的目标首先是能不能超越韩国车。我们现在的目标不能定到太高,韩国车做品牌有我们不能比的东西,比如说,借助奥运,韩国倾全国之力打造了诸如三星、现代、LG等品牌。尽管如此,韩国车在全球的认知度依然是最低的。在目前的情况下,希望把中国车的品牌运作到很高的地位要靠内功,急了一定不能成功。
记者:您认为奇瑞进入国外市场最大的困难是什么?
尹同跃:最大的困难就是人才!
我们现在发展得很快,网络和产品上其实也有问题,但其实,最大的瓶颈还是海外人才的欠缺。
从现在的实践上看,我发现年轻人的潜力是无限大的,如果你提供了一个舞台,就会跳出很多孙悟空,像我们现在俄罗斯子公司的董事长就是一个年轻人,他在公司工作几年下来,成长很快,当时提拔的时候我还有一些担心,现在做得有模有样,市场开拓、商务谈判以及经营运作等各方面能力都不错。
[上一页] [1] [2] [3] |
|