搜狐汽车10月29日消息 据路透社报道，据工会的一位发言人表示，美国汽车制造商通用汽车旗下亏损的业务部门欧宝可能会需要两至三个月时间来与德国工会就一项重组计划达成协议，届时，可能会有数千人被裁，且将在2017年关闭欧宝位于德国波鸿的工厂。

　　欧宝的管理层以及工人在上周五同意，将早前设定的10月26日的会谈截止期限延长，这项会谈是在以欧宝所有四家德国工厂不会在2016年之前关闭的情况下做为讨论前提的。

　　据这位不愿意透露姓名的工会发言人在上周日接受路透社的采访时表示，会谈的目的就是不以时间作为限制，而是以谈判的内容为重点。这些发言人还补充称，就目前而言，会谈并没有明确的截止期限。

　　欧宝目前已经与德国IG Metall工会签署了一项合约，将避免四家德国工厂在2014年底之前被关闭。欧宝管理层曾在今年6月表示，波鸿工厂将在这项协议到期后被关闭。

　　资料数据显示，目前欧宝德国波鸿工厂的员工人数为3300人。通用汽车旗下欧洲业务部门尽管曾反复多次的进行过裁员，但在过去数十年的运营中仍总共亏损了160亿美元。

　　由于欧洲汽车市场的下滑，欧宝劳工部门的代表面临着更大的压力不得不接受该公司更深度的成本削减。其竞争对手福特汽车曾在上周宣布，将关闭位于欧洲的两家汽车工厂，并将汽车产能减少35.5万辆，同时裁员13%。

　　IG Metall工会与欧宝管理层进行磋商的一个关键内容就是已经在今年6月同意让欧宝将行业内对工人4.3%的加薪政策延迟至今年10月31日实施。这使欧宝在其实现盈利之前能够持有更多的现金。

　　工会发言人在上周日表示，双方已经在上周五达成协议，那些工人将获得今年5月至10月之间的回溯工资（backdated wages）以及今年11月的工资。

　　这位发言人表示，4.3%的加薪政策将无限期延长，并指出，欧宝德国工厂的工人已经在上周日的会议上被告知上述方案内容。（尚莱）

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